Pracuje na Wydziale Nauk Ekonomicznych i Zarzadzania Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu, kierując Katedrą Zarządzania Przedsiębiorstwem. Jego zainteresowania badawcze koncentrują się wokół problematyki zarządzania innowacyjnością współczesnych przedsiębiorstw. Od lat związany jest z nurtem określnym jako szkoła zasobowa, w którym realizował liczne krajowe i międzynarodowe projekty badawcze. Jest autorem i współautorem szeregu publikacji naukowych, członkiem Komitetu Nauk Organizacji i Zarzadzania Polskiej Akademii Nauk oraz polskich i zagranicznych stowarzyszeń naukowych. Prywatnie bibliofil i miłośnik polskiej literatury fantastyczno-naukowej.
Innowacyjność małych i średnich przedsiębiorstw w warunkach kryzysu gospodarczego
Wśród głównych przesłanek, które skłoniły autora do podjęcia badań dotyczących innowacyjności małych i średnich przedsiębiorstw w czasie kryzysu gospodarczego, były wyniki płynące z badań empirycznych przeprowadzonych wśród tajemniczych mistrzów polskiej gospodarki w latach 2009–2011, w ramach projektu naukowego, finansowanego przez MNiSzW „Niematerialne wartości źrodłem ukrytej przewagi konkurencyjnej tajemniczych mistrzow polskiej gospodarki”(Zastempowski, Popławski & Grego-Planer, 2011). Wskazały one jednoznacznie, iż do kluczowych składników budujących konkurencyjność tajemniczych mistrzów polskiej gospodarki (w grupie których 30% należało do małych i średnich przedsiębiorstw) zaliczyć należy głównie zasoby o charakterze niematerialnym. To wiedza, doświadczenie, zdolności i umiejętności pracowników (zarówno menedżerów, jak i pracowników niższych szczebli) zdecydowanie najsilniej determinowały konkurencyjność. Analiza i ocena uzyskanych w postępowaniu badawczym wyników spowodowała postawienie szeregu nowych pytań. Czy podobne prawidłowości pojawiają się w obszarze innowacyjności? Jak w tym zakresie zachowują się małe i średnie przedsiębiorstwa? Czy również w innowacyjności małych i średnich przedsiębiorstw zasoby niematerialne będą odgrywały kluczową rolę? Czy można badać innowacyjność przedsiębiorstw, odwołując się do osiągnięć zasobowej teorii organizacji? Czy można mówić o dynamicznym potencjale innowacyjnym? Jak skutecznie budować modele działalności innowacyjnej małych i średnich przedsiębiorstw i kreować ich przestrzeń innowacji? To jedynie pewien wycinek pytań, które przyczyniły się do podjęcia, opisanych w niniejszej pracy, badań.
Fragment wstępu
WSTĘP 5
ROZDZIAŁ 1 .MAŁE I ŚREDNIE PRZEDSIĘBIORSTWO 13
1.1. Pojęcie małego i średniego przedsiębiorstwa 13
1.2. Charakterystyka małych i średnich przedsiębiorstw w Polsce 26
ROZDZIAŁ 2. INNOWACYJNOŚĆ – RAMY TEORETYCZNE 42
2.1. Innowacja – pojęcie i typologia 42
2.2. Wybrane teorie innowacji 54
2.3. Działalność innowacyjna 59
2.4. Modele procesu innowacyjnego 65
ROZDZIAŁ 3. UWARUNKOWANIA INNOWACYJNOŚCI 74
3.1. Uwarunkowania zewnętrzne 74
3.1.1. Wybrane modele otoczenia innowacyjnego 83
3.1.2. Wpływ kryzysu finansowego 86
3.2. Uwarunkowania wewnętrzne 90
ROZDZIAŁ 4. AKTYWNOŚĆ INNOWACYJNA POLSKICH MAŁYCH I ŚREDNICH
PRZEDSIĘBIORSTW 98
4.1. Organizacja i metodyka badań empirycznych 98
4.2. Charakterystyka badanych przedsiębiorstw 100
4.3. Diagnoza aktywności innowacyjnej 105
4.3.1. Aktywność innowacyjna w oparciu o metodykę OSLO 105
4.2.2. Aktywność innowacyjna w oparciu o koncepcję przestrzeni innowacyjnej 118
ROZDZIAŁ 5. UWARUNKOWANIA DZIAŁALNOSCI INNOWACYJNEJ POLSKICH MAŁYCH I ŚREDNICH PRZEDSIĘBIORSTW 121
5.1. Ocena charakteru i siły wpływu uwarunkowań zewnętrznych 121
5.2. Ocena charakteru i siły wpływu uwarunkowań wewnętrznych 131
5.2.1. Ważność uwarunkowań wewnętrznych 131
5.2.2. Zmienność uwarunkowań wewnętrznych 141
ROZDZIAŁ 6. DZIAŁALNOŚĆ INNOWACYJNA POLSKICH MAŁYCH I ŚREDNICH PRZEDSIĘBIORSTW 148
6.1. Rodzaje działalności innowacyjnej 148
6.2. Modele działalności innowacyjnej 153
6.3. Źródła finansowania działalności innowacyjnej 155
6.4. Źródła informacji dla działalności innowacyjnej 157
6.5. Współpraca w działalności innowacyjnej 160
6.6. Działania w warunkach kryzysu gospodarczego 164
ROZDZIAŁ 7. OGÓLNY MODEL DZIAŁALNOŚCI INNOWACYJNEJ POLSKICH MAŁYCH I ŚREDNICH PRZEDSIĘBIORSTW W WARUNKACH KRYZYSU GOSPODARCZEGO 167
7.1. Identyfikacja kluczowych uwarunkowań 167
7.2. Model deskryptywny i postulatywny 182
ZAKOŃCZENIE 191
BIBLIOGRAFIA 195
SPIS RYSUNKÓW, TABEL, WYKRESÓW 202
Maciej Zastempowski
- Niematerialne wartości źródłem ukrytej przewagi konkurencyjnej tajemniczych mistrzów polskiej gospodarki
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie XXXIX (2012)
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie XXXVIII (2011)
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie XL (2013)
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie XLI (1/2014)
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 41/2/2014
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 42/1/2015
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 42/2/2015
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 42/3/2015
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 42/4/2015
- Aktywność innowacyjna polskich małych i średnich przedsiębiorstw
- Innowacyjność małych i średnich przedsiębiorstw w warunkach kryzysu gospodarczego
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 43/1/2016
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 43/2/2016
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 43/3/2016
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 43/4/2016
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 44/1/2017
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 44/2/2017
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 44/3/2017
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 44/4/2017
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 45/1/2018
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 45/2/2018
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 45/3/2018
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 45/4/2018
- Innowacyjność małego przedsiębiorstwa
- Współczesne zarządzanie. Przejawy, uwarunkowania i wyzwania. Tom 2
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 46/1/2019
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 46/2/2019
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 46/3/2019
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 46/4/2019
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 47/1/2020
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 47/2/2020
- Sektor mikro-, małych i średnich przedsiębiorstw w województwie kujawsko-pomorskim
- Sektor mikro-, małych i średnich przedsiębiorstw w województwie kujawsko-pomorskim. Kluczowe wnioski w obszarze konkurencyjności, innowacyjności, produktywności i współpracy
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 47/3/2020
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 47/4/2020
- Acta Universitatis Nicolai Copernici Zarządzanie 48/1/2021